54 % des entreprises du Saguenay–Lac-Saint-Jean ont l’intention d’intégrer le développement durable dans leur pratique de gestion. C’est ce que révèle un sondage réalisé en 2016 par le Centre québécois de développement durable auprès de 257 entreprises de la région.
L’augmentation de la proportion des entreprises ayant entrepris une démarche de développement durable est un enjeu important pour les membres de la Table régionale de développement durable du Saguenay–Lac-Saint-Jean qui regroupe 30 organismes de développement économique de la région. Que ce soit en raison de l’émergence de nouvelles exigences des grands acheteurs publics comme privés, de nouvelles attentes des consommateurs ou de l’intégration progressive de critères de développement durable dans les conditions de financement aux entreprises, le positionnement en développement durable est en voie de devenir un enjeu stratégique pour les PME. Ce n’est pas surprenant que le gouvernement du Québec s’est récemment fixé l’objectif d’accroître à 30 %, d’ici 2020, la proportion du nombre d’entreprises privées qui ont amorcé une démarche de développement durable.
Aujourd’hui, il devient essentiel que les entrepreneurs du Saguenay–Lac-Saint-Jean et les acteurs économiques du milieu reconnaissent l’importance du positionnement en développement durable des entreprises pour accroître leur compétitivité et leur pérennité. Toutefois, concrétiser ce virage vers la durabilité n’en demeure pas moins un défi de taille. La mise en place d’une démarche de développement durable implique une amélioration des pratiques de gestion en entreprise. À ce sujet, rappelons que 70 % des entreprises qui ont l’intention d’intégrer le développement durable dans leurs pratiques des gestions, tous secteurs confondus, réclament de l’aide et du soutien pour leur démarche. Cinq principaux types d’aide ont été identifiés par les propriétaires : la formation (73 %), l’information (72 %), les conseils (56 %), le financement (55 %) et l’intégration à des réseaux (40 %).
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